Reiteren la demanda d’un model eficient i responsable de campanya agrària

• Unió de Pagesos Demana un pla pilot amb permisos excepcionals de treball quan la contractació de proximitat no és suficient • Alerta, també, de traves administratives i burocràtiques que afecten més la petita pagesia

CRISTINA SEGURA

El sindicat considera imprescindible que la gestió de les campanyes agràries es faci sobre la base d’un model de contractació responsable que prioritzi la de proximitat, atenent les necessitats de les persones treballadores. Aquest és el missatge que va reiterar Unió de Pagesos, dirigit a les administracions, a la roda de premsa del 13 de juny a Lleida (Segrià) per fer una previsió de la campanya. 

El sindicat va celebrar la continuïtat, per tercer any consecutiu, de l’ajut a la pagesia per fomentar la contractació de proximitat, i va recordar que quan aquesta no és factible, cal assegurar l’arribada de treballadors temporers, la millor acollida i el seu retorn, i garantir l’allotjament en les millors condicions possibles. Per tal de fer-ho possible, el sindicat demana que enguany es torni a convocar l’ajut per als allotjaments de les persones temporeres, que reivindica des de fa molt de temps, i que es porti a terme amb les màximes facilitats perquè la pagesia professional hi pugui accedir.

30.000 CONTRACTES • En el marc d’una campanya agrària que el sindicat espera que sigui millor que la de l’any passat, i en què calcula que caldrien entre 25.000 i 30.000 contractes per cobrir-la, el responsable de Temporers, Jaume Pedrós, alerta que per a la pagesia cada cop resulta més difícil trobar persones per treballar-hi en l’escenari actual de reducció de l’atur. Cal tenir en compte que, segons les dades del Departament d’Empresa i Treball de final d’abril, Catalunya bat un rècord d’ocupació i té la taxa d’atur més baixa dels darrers 16 anys, amb el 9,48 %. “També trobem que hi ha treballadors de campanyes anteriors que van a altres sectors més estables”, afegeix.

D’altra banda, Unió de Pagesos observa que persones que voldrien treballar a les campanyes agràries no ho poden fer per la seva situació irregular o per les dificultats administratives que deriven en una problemàtica social. “Hi ha persones amb permisos de treball a punt de caducar i sovint tenen problemes per agilitzar-ne la renovació, per a la qual s’han d’esperar molt de temps”, explica Jaume Pedrós. Per això, el sindicat ha reclamat un pla pilot perquè amb una oferta de treball es puguin obtenir permisos excepcionals de treball i per evitar així l’efecte crida que pateixen molts municipis productors de fruita. 

A les dificultats esmentades, per als productors s’hi afegeix un seguit de traves administratives i burocràtiques i de sobrecostos derivats de la modificació de la normativa laboral, que afecten especialment la petita i mitjana pagesia amb menys recursos, i que dificulten encara més la seva viabilitat. Per aquest motiu, Unió de Pagesos demana una simplificació de tràmits en àmbits com la gestió de la crida, simplificacions administratives en els registres dels horaris i incentius de caràcter laboral.

COMPLIMENT D’OBLIGACIONS • El sindicat gestiona des de fa anys un model de campanya per donar resposta a les necessitats de pagesia i temporers. Així, entén que no és qüestionable l’esforç de la majoria de la pagesia per algunes males praxis o situacions que aquesta no pot resoldre perquè les persones es troben en situació irregular. De fet, així ho avalen les dades d’inspecció de treball, que demostren que la gran majoria compleix amb les seves obligacions vers els treballadors i treballadores. 

D’altra banda, Unió de Pagesos també reclama al Govern la publicació de la convocatòria d’enguany del pla ocupacional per a la campanya agrària, ja que aquests mesos de retard impediran que s’hi pugui acollir molta pagesia.